为提升组工干部政治素质、政策水平和业务能力，10月17日—25日，海北州举办组工干部能力提升专题培训班，州县两级32名组工干部赴浙江大学“深造”，不断蓄积干事创业能量，夯实经验能力基础。
搭建“理论学堂”，提升业务素养。聚焦“敏锐把握政策、熟练掌握政策、有效落实政策、灵活运用政策”主题，坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记“七一”重要讲话精神作为培训核心课程，不断增强组工干部践行“两个绝对”的思想自觉和行动自觉；把《中国共产党组织工作条例》作为培训重点课程，教育引导组工干部做真学真悟的“举旗人”，做贯彻执行的“带头人”，做解疑释惑的“明白人”，做宣传教育的“责任人”；把“打造高绩效团队与执行力”“干部人事档案管理”“做好新时代基层党建工作”“组工信息宣传”等内容作为培训必学科目，不断提高专业化、实战化水平，力争成为组织工作的“业务通”。
搭建“现场讲堂”，汲取发展动能。注重组工干部革命传统、理想信念教育，赴嘉兴南湖革命纪念馆缅怀革命先烈，重温入党誓词，接受“红船精神”洗礼，教育引导组工干部继承和发扬开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神。坚持把生态文明思想贯穿组织工作实践，采取“带题参训、主题教学、领题观摩”的方式，赴“两山论”诞生地安吉县余村实地观摩体验学习，引导组工干部深培厚植习近平生态文明思想。聚焦党建引领乡村振兴、发展壮大村集体经济等内容，赴桐庐县“跳起来摘桃子”，在现场教学中学经验、找差距、取“真经”，让组工干部学有所思、学有所获、学以致用。
搭建“互动课堂”，掀起头脑风暴。根据组工干部的知识积累、经验积累和个人经历、政治阅历不同的情况，坚持以“水平思维”向“垂直思维”转变，围绕“培育组工队伍凝聚力”“提升组工干部创新能力”“干部工作压力管理与情绪调试”等热点问题，开设“破冰行动”“结构性研讨”等互动课堂，通过人人登台谈认识、谈感想、谈问题、谈经验，在“头脑风暴”中拓宽思路、开阔眼界，切实激发组工干部学习热情，努力形成“人人爱学、个个勤思、事事创优”的生动局面。
（来源：海北党建公众号）
《声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请您持权属证明与本站联系，我们将及时更正、删除，谢谢。 E-mail：zjuce@vip.163.com》